Ben jij een enthousiaste en gedreven relatiebouwer die graag de handen uit de mouwen steekt? Wil jij niets liever dan de juiste match maken tussen klanten en kandidaten? Dan zoeken wij jou!

WerkmaX is niet zomaar een uitzendbureau, onze inzet gaat veel verder dan het simpelweg doorsturen van CV's. Wij streven altijd naar de perfecte match tussen werkzoekenden en werkgevers. Bij WerkmaX kennen we onze flexkrachten persoonlijk en zijn we altijd bereid om verder te helpen als er vragen of problemen zijn. We weten als geen ander hoe belangrijk het is dat de juiste mensen bij de juiste organisaties terechtkomen. Daarom zorgen wij ervoor dat we weten wie onze mensen zijn en waar ze gelukkig van worden. We kijken naar de mens achter het cv en maken op basis hiervan de match met bedrijven waarvoor we werken. 

Wij zijn op zoek naar een Accountmanager die samen met zijn of haar collega's verantwoordelijk is voor het opstellen en uitvoeren van het commerciële jaarplan. Als Accountmanager ben jij proactief in het werven van nieuwe relaties en bedien je bestaande klanten en flexwerkers met optimale klanttevredenheid en onderhoud jij contacten op hoog niveau.

Om deze rol tot een succes te maken, ben jij verantwoordelijk voor:

• Het in kaart brengen en succesvol uitvoeren van de klantvraag
• Proactief adviseren van klanten over ontwikkelingen binnen het vakgebied
• Het aannemen, opstellen en plaatsen van vacatures
• Actief werven en selecteren van geschikte kandidaten
• Voeren van kennismakings- en sollicitatiegesprekken met kandidaten en bijdragen aan hun ontwikkeling en opleiding
• Informeren en adviseren van klanten over het gebruik van het systeem
• Correct afhandelen van administratieve werkzaamheden
• Meedenken over sales activiteiten

• Minimaal HBO werk- en denkniveau
• Minstens 2 jaar werkervaring binnen de flexbranche
• Het hebben van een SEU diploma is een pre, maar commitment om dit diploma binnen 7 maanden na indiensttreding te behalen is ook mogelijk
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk
• Zelfstandig kunnen werken en werkzaamheden efficiënt kunnen organiseren en plannen
• Klantgerichte houding en het vermogen om kansen in de markt te signaleren
• Durf om risico's te nemen en ondernemend ingesteld te zijn

• Een mooi startsalaris van €2.600,- tot €3.300,- op basis van kennis en ervaring;
• Na de eerste overeenkomst de mogelijkheid tot een vaste aanstelling;
• 25 vakantiedagen en 6,5 ATV dagen mits je fulltime werkt;
• 2 % winstuitkering aan het einde van het jaar;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door het volgen van trainingen en vakopleidingen;
• Een mooie carrière bij een snelgroeiend, ambitieus en jong bedrijf met passie voor mensen.

Ben jij enthousiast geworden en pas jij helemaal bij deze functie? Solliciteer dan nu!

Heb je nog inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Chantal Oost door te bellen of een WhatsApp bericht te sturen naar 0642552013